Konak Belediyesi ve ILO C190 Kapsamında İş Yerinde Şiddet ve Tacize Karşı Sürdürülebilir Mücadele Eğitimine İmza
Tepki Ver
Konak Belediyesi, ILO’nun C190 sözleşmesi ışığında iş yerlerinde karşılaşılan şiddet ve tacizle mücadele etmek üzere kapsamlı bir eğitim programı başlattı. Türkan Saylan Kültür Merkezi’nde düzenlenen eğitimde, Türkiye Kadın Dernekleri Federasyonu’nun uzman hukukçuları ile akademisyenler temel kavramlardan başvuru mekanizmalarına, ayrımcılıkla mücadeleden işçi sağlığına, hak temelli yaklaşımden önleme ve telafi süreçlerine uzanan ayrıntılı bir yol haritası paylaşmıştır. Eğitim sürecinin etkinliğini sürdürmek amacıyla belediye personelinin katılımıyla bir kurul kuruldu ve bu kurul, iş yerinde şiddet ve tacizin önlenmesi için politika ve uygulamaların geliştirilmesinde aktif rol üstlenecek.
“Şiddete ve tacize geçit vermeyeceğiz” ifadesiyle toplum için eşitlikçi ve güvenli bir çalışma ortamı hedefleyen Konak Belediyesi, toplumsal cinsiyet eşitliğini önceleyen bir yönetim anlayışını sürdürme kararlılığını yinelerken; Başkan Nilüfer Çınarlı Mutlu, kadınların güvenli ve adil bir çalışma ortamına kavuşması için çalışmaya devam edeceklerini belirtti. Başkan Mutlu ayrıca, kurulun uygulamaları sürekli izleyeceğini ve ihtiyaç doğduğunda iyileştirmeler yapacağını vurguladı. Sonuç olarak, Konak Belediyesi’nde herkes için güvenli ve eşitlikçi bir çalışma ortamının kalıcı hale getirilmesi hedeflenmektedir.
